w sprawie informowania pracodawców o utracie uprawnień do kierowania pojazdami przez zatrudnionych przez nich pracowników
Odpowiadający: sekretarz stanu w Ministerstwie Spraw Wewnętrznych i Administracji Czesław Mroczek
Warszawa, 20-10-2025
Szanowny Panie Marszałku,
w odpowiedzi na interpelację numer 12229 Posłów na Sejm RP Pana Jana Dziedziczaka, Pana Marcina Porzucka, Pana Wojciecha Zubowskiego, Pana Jarosława Krajewskiego oraz Pana Bartosza Kownackiego w sprawie informowania pracodawców o utracie uprawnień do kierowania pojazdami przez zatrudnionych przez nich pracowników, uprzejmie informuję, że powyższe zagadnienie pozostaje poza zakresem właściwości Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji.
Należy wyjaśnić, że zatrzymanie prawa jazdy przez Policję stanowi jedynie czynność techniczną, która wymaga formalno-prawnego zatwierdzenia poprzez wydanie decyzji administracyjnej przez właściwego starostę bądź wydanie postanowienia przez sąd lub prokuratora. Dopiero na tym etapie pracodawca mógłby być ewentualnie informowany przez organ wydający decyzję lub postanowienie o utracie (zawieszeniu) uprawnienia do kierowania pojazdami przez pracownika.
Odnosząc się do podniesionej w wystąpieniu Panów Posłów kwestii odpowiedzialności pracodawcy za dopuszczenie do pracy osoby bez uprawnień do kierowania pojazdami, uprzejmie informuję, że problematyka dotycząca penalizacji nieumyślnego dopuszczenia do prowadzenia pojazdu na drodze publicznej osoby niemającej wymaganych uprawnień[1] pozostaje w kompetencji Ministra Sprawiedliwości.
Niezależnie od powyższego pragnę wskazać, że bieżące sprawdzenie podstawowych informacji dotyczących prawa jazdy jest możliwe na stronie internetowej: www.gov.pl/web/gov/sprawdz-uprawnienia-kierowcy oraz w aplikacji mObywatel, za pomocą której można m.in. potwierdzić nabyte uprawnienia kierowcy.
Z poważaniem
z up. Czesław Mroczek
Sekretarz Stanu
Ministerstwo Spraw Wewnętrznych i Administracji
[1] art. 96 § 1 pkt 2 ustawy z dnia 20 maja 1971 r. Kodeks wykroczeń, Dz. U. z 2025 r. poz. 734.