Interpelacja nr 3072

do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej

w sprawie wspierania aktywności zawodowej osób po 50. roku życia

Zgłaszający: Daniel Milewski

Data wpływu: 02-06-2024

Szanowna Pani Minister,

w Polsce w 2021 r. liczba aktywnych zawodowo osób powyżej 50. roku życia wyniosła 4811 tys. Biernych zawodowo w tym wieku było 8723 tys. osób. Wskaźnik zatrudnienia oraz współczynnik aktywności zawodowej były wyższe wśród mężczyzn.

W związku z powyższym zwracam się z następującymi pytaniami:

1. Jakie konkretne środki podejmuje rząd w celu wspierania aktywności zawodowej osób po 50. roku życia w Polsce, mając na uwadze zarówno wskaźniki zatrudnienia, jak i bierność zawodową w tej grupie wiekowej?
2. Czy istnieją programy lub inicjatywy ukierunkowane na promowanie zatrudnienia osób po 50. roku życia, a jeśli tak, to jakie są główne założenia i cele tych programów?
3. W jaki sposób rząd zachęca pracodawców do zatrudniania osób po 50. roku życia, a także jakie środki finansowe lub podatkowe są przewidziane dla firm, które angażują tę grupę wiekową?
4. Jakie są główne przyczyny bierności zawodowej osób po 50. roku życia w Polsce, a także jakie działania podejmuje rząd w celu ich eliminacji?
5. Czy rząd rozważa wprowadzenie specjalnych programów szkoleniowych lub przekwalifikowujących dla osób po 50. roku życia, w celu zwiększenia ich szans na rynku pracy?
6. Jakie są perspektywy długoterminowe dla wspierania aktywności zawodowej osób po 50. roku życia, a także jakie cele strategiczne rząd wyznacza w tej dziedzinie?

Z poważaniem

Daniel Milewski
Poseł na Sejm Rzeczypospolitej Polskiej