10. kadencja, 43. posiedzenie, 1. dzień (15-10-2025)

Oświadczenia.

Poseł Bartosz Zawieja:

    Pani Marszałek! Wysoki Sejmie! Pragnę zabrać głos, ponieważ w ostatnich dniach zwrócili się do mnie pracownicy Enei, ważnej dla Polski, dla całego kraju firmy, firmy o dużym znaczeniu dla bezpieczeństwa energetycznego kraju. Wyrazili oni swoje obawy i poprosili mnie o zajęcie stanowiska. Podczas rozmów z zarządem i przedstawicielami ministerstwa otrzymałem wyczerpującą odpowiedź, którą chciałbym dzisiaj przedstawić.

    Przede wszystkim chcę podkreślić, że w pełni rozumiem decyzję pracowników o przystąpieniu do strajku. Ich zaangażowanie, wiedza i codzienna praca są nie do przecenienia i stanowią fundament tej firmy. Jednocześnie chcę jasno powiedzieć, że mam zaufanie do zarządu spółki, który w bardzo trudnych realiach rynkowych i regulacyjnych, zwłaszcza w ramach transformacji energetycznej, podejmuje działania mające na celu ochronę przyszłości tej firmy. Co istotne, zarząd jednoznacznie zapewnił, że nie są prowadzone żadne działania zmierzające do zwolnień grupowych. Stanowczo zdementowano również nieprawdziwe informacje na temat rzekomej prywatyzacji spółki. Takie plany po prostu nie istnieją.

    Wypowiedzenie układu zbiorowego na podstawie decyzji z dnia 18 września dotyczy wyłącznie Enea SA i obejmuje kilkuset pracowników z ponad 18 tys. zatrudnionych w całym holdingu. W pozostałych spółkach grupy wszystkie układy zbiorowe pozostają w mocy. Nie ma planów ich wypowiedzenia. Według zarządu wypowiedzenie było jedyną dopuszczalną prawnie formą umożliwiającą rozpoczęcie formalnych rokowań dotyczących nowego układu, są one planowane na 4 listopada. Rozumiem, że zmiany mogą budzić głęboki niepokój, ale musimy patrzeć w przyszłość. (Dzwonek) Transformacja sektora energetycznego wymaga od firm takich jak Enea elastyczności i odwagi w dostosowywaniu się do zmieniających się warunków.

    Wicemarszałek Dorota Niedziela:

    Dziękuję, panie pośle.

    Poseł Bartosz Zawieja:

    Jestem przekonany, że tylko dzięki współpracy w duchu dialogu uda się uzyskać porozumienie. Dziękuję. (Oklaski)

Przebieg posiedzenia